Ce mardi 4 novembre, l'Aile Sud Bourgogne et France Travail Mâcon ont programmé une action singulière centrée sur le retour à l'emploi au Pathé Mâcon.

 

L’objectif de cette action innovante, un recrutement sans CV, était de casser les codes du recrutement classique en proposant une approche centrée sur les compétences et la motivation, plutôt que sur les parcours ou les CV.

« Cette nouvelle action dans un format original a pour but de mettre en amont les compétences, les motivations des candidats et pour les entreprises de se présenter afin de favoriser les échanges », a indiqué la Présidente de l'Aile Florence Battard.

La Directrice France Travail Mâcon Nathalie Mariadassou a rappelé les chiffres du chômage sur Mâcon 6,1% pour 6,7% en Saône-et-Loire. Il est en augmentation et touche principalement les jeunes. Le bassin Mâconnais reste cependant dynamique.

Depuis son arrivée sur Mâcon, Nathalie Mariadassou avait souhaité élaborer avec Malika Bouchelaghem, Directrice de l'Aile Sud Bourgogne, deux événements par an, l'un tourné vers l'employeur, l'autre ciblé vers les candidats.

Ce matin, c'était la deuxième action de collaboration avec l'Aile centrée cette fois sur le retour à l'emploi. Une première action tournée vers le recrutement avait déjà été réalisée en juillet 2025.

Malika a souhaité que les candidat.es profitent pleinement de cette opportunité qui n'a qu'un seul objectif : le retour à l'emploi.

Concrètement, l’événement reposait sur un format original :

•        Des pitchs d’entreprises et de candidats pour susciter l’intérêt mutuel ;

•        Un matching à l’issue des présentations afin d’identifier les affinités professionnelles ;

•        Des entretiens flashs pour favoriser les rencontres directes et dynamiques.

 

L'événement s'est déroulé dans un lieu atypique et convivial qui est le Cinéma Pathé de Mâcon, propice aux échanges informels et à la création d’un climat de confiance dans une ambiance cosy.

Ce projet a nécessité plusieurs mois de préparation en partenariat avec France Travail pour concevoir et coordonner les différentes étapes en amont.

Le travail sur le projet co-construit avec France Travail a débuté en avril 2025.

Les bénéficiaires de l'Aile Sud Bourgogne ont été conviés à participer en amont à trois sessions de préparation.

France Travail a sélectionné les entreprises en demande de recrutement qui correspondent aux besoins des bénéficiaires dans les secteurs de l'industrie agro-alimentaire, l'intérim, le commerce et l'aide à la personne.

Les demandeurs d’emplois ont bénéficié d’une présentation de l’action ainsi que de deux sessions de préparations à la rédaction et l’entraînement au Pitch oral. 

Cette action a mobilisé 45 candidats et 10 entreprises du bassin Mâconnais.

Aile Sud Bourgogne réalisera par la suite un suivi des candidatures afin d’évaluer le retour à l’emploi.

Maryse Amélineau

Photos © Maryse Amélineau